Una guía sencilla para la Gestión del Cambio

Simple Guide to Change Management – SPANISH LANGUAGE VERSION





Other language versions:
Arabic * Dutch * English * French * German * Hebrew * Italian * Polish * Portuguese * Russian * Slovak * Spanish * Swedish

Una guía sencilla para la Gestión del Cambio

Las organizaciones deben adaptarse continuamente debido a las condiciones volátiles del mercado, las exigencias de los clientes, las tecnologías, los costos de los insumos y la competencia.

Tienen que adaptarse a estos cambios en el entorno o arriesgarse a convertirse en irrelevantes, no competitivos o ser comido por la competencia.

El reto para las organizaciones es ayudar a su gente a pasar de la alarma, a la acción sin caer en la desesperación o el cinismo.

Cuatro respuestas típicas a cambiar son: el crítico que vocalmente se opone al cambio, la víctima que entra en pánico, el transeúnte que pasa por alto el cambio y el navegante del cambio que es resistente y capaz de adaptarse a las nuevas circunstancias.


Para crear navegantes de cambio en tu organización:

  • Comunica la amenaza de no cambiar
  • Minimiza la incertidumbre de la transición
  • Siempre que sea posible, incluye a tu equipo en la toma de decisiones
  • Se lo más transparente posible
  • Celebra movimientos orientados hacia el estado deseado
  • Participa con expertos desde el principios, la creación de legados del sistema / procesos
  • Seguir explicando por qué estamos cambiando

Para más materiales de capacitación recursos y vídeos en gestión del cambio, visita betterbusinesslearning.com

Este trabajo está licenciado bajo la licencia Creative Commons Attribution-Share Alike 3.0 Unported.

Puede ser compartido libremente con fines comerciales o no comerciales, siempre y cuando no se revenda, altere o edite o se muestre en partes. Debe seguir siendo atribuido su autoría a . Better Business Learning. Para contactar al autor y propietario de los derechos, el correo electrónico es info@betterbusinesslearning.com.



Sharing & copyright information:

Creative Commons Attribution-NoDerivs 3.0 Unported License


©2013 Better Business Learning